Meta tarafından ocak ayında şirket içerisinde bir yazıyla açıklanan işten çıkarmalar başladı. İş akdi feshedilen ABD merkezli işçilere haftanın başında mail aracılığıyla açıklama yapıldı. Personele, 4 aylık maaş ve tüm hizmet senesi adına ilave iki hafta olmak üzere kıdem tazminatı paketleri sağlandı.
3600 KİŞİ İLE YOLLAR AYRILACAK
Meta’nın tartışmaların göbeğindeki CEO’su Mark Zuckerg, “Bir yıl boyunca beklentileri karşılayamayan” personelle yolların ayrılacağını açıklamıştı. söyledi. Bu rakam yaklaşık şirketin yüzde 5’ini oluşturuyor. Bu da 3600 kişi demek.
Teknoloji devinin son işten çıkarma dalgası, yapay zeka sektöründeki yarışa ayak uydurmaya çalışırken yaşandı. CEO, geçtiğimiz ay Facebook üzerinde gerçekleştirdiği bir paylaşımda, “Bu sene sermaye harcamalarına 60-65 milyar dolar yatırım yapmasının yanı sıra AI ekiplerimizi de önemli ölçüde büyütmesinin” öngördüğü dile getirdi.
Geçtiğimiz yıllarda da Meta, benzer işten çıkarmalar yapmıştı Özellikle 2023 senesindeki personel çıkarımları nedeniyle “verimlilik yılı” ismiyle hatırlanmaya başladı. Öyle ki o dönem toplamda 10 bin çalışan işten çıkarıldı. 2022 yılında firma, koronavirüs sürecindeki fazla işe alımları neden göstererek 11.000’den fazla çalışanı ile yolları ayırdı.
Meta’nın dikkat çekici iş akdi fesihleri, firma kapsamında tekrardan yapılanma sürecindeki WhatsApp, Instagram, Reality Labs ve farklı birimlerinden belirtilmeyen sayıda çalışanın Ekim ayında işten çıkarılmasıyla yaşanmıştı.